FrauenComputerZentrumBerlin e.V. (FCZB)
innovative Lernkonzepte und IT-Know-how im Einsatz seit 1984
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In eigener Sache :
Wir suchen neue Kolleginnen. Die aktuellen Jobausschreibungen finden Sie hier …
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Qualifizierungsangebote
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Jetzt noch einsteigen! Für Frauen aus der PR-, Kultur- und Kreativbranche
Content- und Social-Media-Management
In der dreimonatigen Weiterbildung lernen Sie wichtige Werkzeuge der Social-
Media-Kommunikation und Online-PR kennen. Damit können Sie Internetauftritte und Webaktivitäten strategisch planen, inhaltlich verknüpfen und technisch umsetzen. Mehr …
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Start 16. April: kostenfrei und in flexibler Teilzeit
Porta – Bürokommunikation und Internet
Das flexible Teilzeit-Lern- und Orientierungsangebot richtet sich an Frauen, die ihren beruflichen Werdegang wegen gesundheitlicher Beeinträchtigungen unterbrochen haben und sich auf den beruflichen Wiedereinstieg vorbereiten möchten. Mehr …
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Start 2. Mai: kostenloser Aufbaukurs in flexibler Teilzeit
Porta – Social Media und Online-Reputation
Sie möchten nach einer gesundheitlich bedingten längeren Auszeit beruflich wieder einsteigen? Nutzen Sie diese Weiterbildung, um sich mit Onlinemedien vertraut zu machen und die sozialen Netzswerke professionell zu nutzen.Mehr …
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Start 28. Mai: Teilzeit-Fortbildung
Finanzbuchhaltung (Grundlagen)
Um beruflich wieder einzusteigen, möchten Sie sich die Grundlagen der Finanzbuchhaltung erarbeiten. Lernen Sie in nur sechs Wochen Buchhaltungssystematik, ordnungsgemäßes Buchen am PC und die Vorbereitung des Jahresabschlusses. Mehr …
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Start 4. Juni: mit Bildungsgutschein (Vollzeit oder Teilzeit)
Fit für den Job: MS Office vertiefen, mit ECDL erfolgreich bewerben
Sie sind auf Jobsuche und würden sich gern auf Stellen bewerben können, für die weitergehende PC- und Office-Kenntnisse gefragt sind? Belegen Sie Ihre Kompetenzen mit einem international bei Arbeitgebern anerkannten Zeugnis – dem Europäischen Computerführerschein (ECDL). Mehr …
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Start 18. Juni: ESF-gefördert, Teilzeit-Fortbildung
IT-Know-how für den Wiedereinstieg
Ihre Familie stand längere Zeit im Vordergrund, nun möchten Sie wieder erwerbstätig werden? Sie sind aber noch unsicher mit den gängigen IT-Werkzeugen? Dann ist diese Weiterbildung das Richtige für Sie. Mehr …
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Mentoring und Coaching
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Coaching zur Förderung der Erwerbstätigkeit
Unser individuelles Coaching-Angebot ist eine kurzfristige, lösungsorientierte und ergebnisoffene Begleitung für Frauen, die sich im beruflichen Kontext weiterentwickeln möchten.. Frauen, die erwerbslos oder von Erwerbslosigkeit bedroht sind, können zur Finanzierung des Coaching einen Aktivierungsgutschein beantragen. Mehr …
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Berufsziel Hotellerie: Mentoring für Auszubildende – Mentees und Mentor_innen gesucht
Auszubildenden aus den Branchen Hotellerie, Gastronomie und Tourismus bieten wir aktuell die Möglichkeit, sich im Mentoring-Projekt „Berufsziel Hotellerie“ Unterstützung für einen erfolgreichen Abschluss ihrer Ausbildung zu holen. Auch Mentor_innen, die aus allen Branchen kommen können, werden gesucht.
Was eine Teilnahme als Mentee oder als Mentor_in konkret bedeutet, erfahren Sie im Gespräch mit der Projektleiterin Sabine Irmer, Tel. 030 617 970-45, E-Mail: irmer@fczb.de.
Mehr Informationen finden Sie auf der Projektseite.
Lesen Sie auch unseren Blogbeitrag über Marita Wallis: Mentorin für junge Auszubildende: Verstehen und verständigen
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MUNIA : Mentoring für junge Straffällige und Haftentlassene – Mentor_innen gesucht
Für unser Projekt MUNIA – Mentoring und Netzwerkarbeit zur Integration in den Arbeitsmarkt suchen wir Sie als Mentorin bzw. Mentor. Gemeinsam mit Ihnen, Unternehmen und Netzwerkpartner_innen wollen wir junge haftentlassene oder straffällige Menschen dabei unterstützen, im Beruf Fuß zu fassen.
Wenn Sie sich vorstellen können, eine junge Frau oder einen jungen Mann beim beruflichen Einstieg zu begleiten, freuen wir uns über Ihren Anruf oder eine Mail.
Kontakt: Silke Faubel (Projektleitung)
Tel.: 030 617 970-32
E-Mail: faubel@fczb.de
Mehr Informationen gibt es hier und auf der MUNIA-Website.