Ziel unserer Angebote ist es, individuelle Handlungskompetenz für Alltag und Beruf in der Informations- und Wissengesellschaft zu erhöhen, Frauen den Zugang zu den Neuen Medien und digitalen Technologien zu erleichtern, ihre Arbeitsmarktchancen zu verbessern und Berufstätigen sinnvolle Angebote zur Weiterqualifizierung zu bieten.

Um diese Ziele zu erreichen, setzen wir in unseren Fortbildungen vor allem auf:
Selbstorganisiertes Lernen sowie
E-Learning & Blended Learning

Daneben sind unsere Fortbildungen von folgenden Lernansätzen geprägt:

• Zielgruppengerechtes Lernen
• Förderung von Schlüsselkompetenzen
• Praxisbezogenes Lernen
• Gender- und Diversity-gerechte IT-Didaktik
• Individuelles, ressourcenorientiertes Lernen